劳务派遣公司的注册流程是什么？有什么条件和要求？

现在劳务派遣行业已经成为一种发展趋势，很多创业者都想参与其中，注册一家公司，实现自己的创业梦想，但是不知道注册劳务派遣公司的流程和条件是什么，所以很乐意整理出来，分享给大家。

劳务派遣公司注册流程

1.去工商部门核实；

2.选择相应机构验证注册资本；

3.出具验资报告；

4.准备好以上材料，向相应的人力资源管理部门提出申请，最后到工商部门增加劳务派遣业务范围，办理《劳务派遣许可证》；

5.申请营业执照；

6.后续税务开放。

劳务派遣公司注册条件

一、资质申请:公司必须办理劳务派遣许可证才能正常经营。

第二，僵化的规则

1.劳务派遣公司股东达到法定人数；

2.劳务派遣公司属于特殊行业，对注册资本有最低要求；

3.应当为公司制定公司章程；

4.注册时应提供公司名称并符合公司法要求；

5.有完善的组织机构；

6.注册劳务派遣公司应当有公司住所。

7.注册资本最低注册资本为200万元。如果你的注册类型是股份有限公司，注册资本应不低于500万元。

三.注册劳务派遣公司的其他条件:

1.劳务派遣公司需要与被派遣劳动者签订劳动合同，固定期限不得少于两年；

2.被派遣劳动者没有工作的，劳务派遣公司应当向其支付报酬。

以上是劳务派遣公司的注册程序和条件。如果不熟悉相关手续，可以找开心财税代理、17年公司注册代理服务、资质申请服务，帮助创业者快速创建公司，完成创业梦想。